Culturetest is het praktische meetinstrument van het Dingemans & Janssen model van culturele verschillen
Aan de hand van een reeks vragen wordt een persoonlijk cultureel profiel berekend. Dit profiel toont de culturele oriëntatie van het individu op drie culturele typen: taakgericht, relatiegericht en zingevingsgericht.
De culturele oriëntatie is onderverdeeld in vier niveaus: Zichtbare en Verborgen communicatiestijlen; Professionele waarden (hoe men werksituaties benadert); en Basiswaarden die de kern vormen van iemands besluitvormingsstrategieën.
Zie de sectie ‘Over’ op deze website om meer te lezen over de theoretische basis van het model.
Om de Culturetest te doen gaat u naar ‘Registreren’ als u al een registratiecode heeft, of neem contact met ons op voor een code.
Nadat u de assessment heeft gedaan, ziet u het menu-item 'Dashboard' waar u een rapport met uw resultaten kunt downloaden, en acht applicaties ziet die u helpen uw eigen profiel beter te leren kennen, en waar u tips en advies kunt vinden over hoe u effectief kunt samenwerken met mensen en culturen met andere profielen.
